Вакансии

 

27.08.2025 г.

 

Республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного ведения «Казводхоз» Министерства водных ресурсов и ирригации Республики Казахстан объявляет конкурс на занятие вакантной должности заместителя директора по групповым водопроводам Акмолинского филиала

 

Квалификационные требования к участникам конкурса:                     Образование: высшее – по специальностям: «водные ресурсы и водопользование», «мелиорация», «рекультивация и охрана земель», «гидрология», «гидрометеорология», «строительство», «гидротехническое строительство и сооружение», «гидромелиорация», «гидрогеология и инженерная геология», «сельскохозяйственное строительство», «промышленное и гражданское строительство», «водоснабжение и канализация», право (юриспруденция), правоведение или юридическое, социальные науки, экономика и бизнес (экономика, финансы, учет и аудит). 

 

Профессиональная компетентность:

1) Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство,  этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.                   

2) Знание водного законодательства Республики Казахстан и других нормативных правовых актов, необходимых для исполнения функциональных обязанностей.

3) Знание Стратегии «Казахстан 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.

Практический опыт: Стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю деятельности претендуемой должности не менее 5 лет.

 

Функциональные обязанности:

Заместитель директора по ГВ в соответствии с законодательством эксплуатационной, производственной и финансово-хозяйственной деятельностью филиала, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых им решений, безубыточную деятельность филиала, сохранность и эффективное использование имущества филиала и Предприятия, а также результаты финансово-хозяйственной деятельности Филиала.

 Владеть оперативной водохозяйственной обстановкой в регионе, текущей ситуацией по эксплуатации и безопасности на водохозяйственных объектах филиала, проводить анализ текущей ситуации и возможных сценариев развития водохозяйственной обстановки, своевременно информировать руководство филиала.

Обеспечить безопасную эксплуатацию водохозяйственных систем и сооружений, находящихся на балансе филиала в соответствии с требованиями законодательства РК, заблаговременно принимать все необходимые меры для предотвращения и недопущения аварийных и чрезвычайных ситуаций на водохозяйственных объектах, угрожающих жизни людей, а также имуществу физических и юридических лиц.

Заключать и надлежащим образом исполнять договора в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан и внутренними документами Предприятия.

 Регулярно проводить работу по улучшению рынка и качества сбыта услуг по подаче воды (в соответствии со спецификой филиала), повышению продуктивности забираемых и подаваемых водных ресурсов, по выполнению перспективного и текущего планирования объемов оказания услуг и выполнения эксплуатационных работ, обеспечивать повышение эффективности работы филиала и роста реализации  услуг, сокращению долю непродуктивного водозабора, увеличению прибыли и ее выхода на единицу водозабора, обеспечению качества оказания услуг в соответствии с ГОСТами, исполнять планы эксплуатации и  развития объектов, планы  развития и тарифные сметы.

Принимать меры по обеспечению филиала квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, формированию благоприятной психологической атмосферы в коллективе.

Организовывать и обеспечивать защиту программы по субсидированию  стоимости оказания услуг по подаче воды ( в соответствии со спецификой филиала) на предстоящий год  в соответствующих государственных органах  в установленном порядке и в установленные сроки.

Организовывать и обеспечивать расчеты всех необходимых норм расхода, годовых норм и потребностей, лимитов, затрат, нормативных технических потерь, нормативной численности обслуживающего персонала, инвестиционных программ и проектов, планов по труду, штатных расписаний, планов проведения капитальных ремонтов и их защиты, согласование и утверждение в установленном порядке и в установленные сроки в уполномоченном органе.

Обеспечивать достоверный учет объемов оказываемых регулируемых услуг, исполнение тарифных смет субъекта естественной монополии, мероприятий инвестиционной программы  в соответствии с  действующим законодательством.

Обеспечивать расходование материалов, горюче-смазочных материалов, расходов по оплате труда в пределах установленных нормативов и фонда оплаты труда.

Обеспечивает составление и своевременное представление заявок по материально-техническим ресурсам и потребностям ГВ, расчетов, смет.

Обеспечивает по КГВ составление перечня лимита забора воды из поверхностных источников, а также лимитов потребления в разрезе потребителей и районов.  

Организация работ по оформлению разрешения спец.водопользования.

Оформление разрешения на эмиссию окружающей среды.

 Оформление работ по прохождению аттестации лаборатории ГС.

Осуществление иных функций, предусмотренных законодательством Республики Казахстан. 

Конкурс проводится на основании Правил о подборе и найме персонала РГП на ПХВ «Казводхоз», утвержденных приказом Республиканского государственного предприятия на праве хозяйственного ведения «Казводхоз» Комитета водного хозяйства Министерства водных ресурсов и ирригации Республики Казахстан от 23 мая 2024 года № Ө-245.

Перечень документов:

  1. Заявление об участии в конкурсе;
  2. Резюме на государственном и русском языках;
  3. Копии документов об образовании;
  4. Копия трудовой книжки;
  5.  Справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления;
  6.  Дополнительная информация об образовании (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученой степени и звания, научных публикаций, а также рекомендации от руководства с предыдущего места работы и т.п.);

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 15 календарных дней с момента публикации данного объявления на веб-сайте Министерства водных ресурсов и ирригации Республики Казахстан.  
       Телефон для справок: 8 (7172) 72 52 70 (вн. 135, 117)  
       Ответственный: 8 775 686 84 22        
       Электронная почта: kazvodhoz_ok@qazsu.kz

 

 

19.08.2025 г.

 

Республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного ведения «Казводхоз» Министерства водных ресурсов и ирригации Республики Казахстан объявляет конкурс на занятие вакантной должности директора филиала «Ұлытау»

 

Квалификационные требования к участникам конкурса: Образование: высшее – по специальностям: «водные ресурсы и водопользование», «мелиорация», «рекультивация и охрана земель», «гидрология», «гидрометеорология», «строительство», аграрная техника и технология, агрохимия и почвоведение, энергообеспечение сельского хозяйства, «гидротехническое строительство и сооружение», «гидромелиорация», «гидрогеология и инженерная геология», «сельскохозяйственное строительство», «промышленное и гражданское строительство», «водоснабжение и канализация», экономика и бизнес (экономика, финансы, учет и аудит).

 

Профессиональная компетентность:

1) Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

2) знание водного законодательства Республики Казахстан и других нормативных правовых актов, необходимых для исполнения функциональных обязанностей.

3) Знание Стратегии «Казахстан – 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.

 

Практический опыт: Стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю деятельности претендуемой должности не менее 5 лет.

 

Функциональные обязанности:

  1. Руководить в соответствии с законодательством эксплуатационной, производственной и финансово-хозяйственной деятельностью филиала, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых им решений, безубыточную деятельность филиала, сохранность и эффективное использование имущества филиала и Предприятия, а также результаты финансово-хозяйственной деятельности Филиала на основании генеральной доверенности, выданной Предприятием.
  2. Владеть оперативной водохозяйственной обстановкой в регионе, текущей ситуацией по эксплуатации и безопасности на водохозяйственных объектах филиала, проводить анализ текущей ситуации и возможных сценариев развития водохозяйственной обстановки, своевременно информировать руководство Предприятия и МВРИ РК.
  3. Обеспечить безопасную эксплуатацию водохозяйственных систем и сооружений, находящихся на балансе Филиала в соответствии с требованиями законодательства РК, заблаговременно принимать все необходимые меры для предотвращения и недопущения аварийных и чрезвычайных ситуаций на водохозяйственных объектах, угрожающих жизни людей, а также имуществу физических и юридических лиц.
  4. Определять политику, стратегию деятельности филиала и механизмы их реализации в соответствии с основными направлениями деятельности, функциями и задачами Предприятия, с учетом необходимости использования рыночных принципов улучшения оказываемых услуг и в целом эксплуатационных работ, особенности и состояния эксплуатируемых объектов и местных условий.
  5. Организовывать и обеспечивать составление и представление Плана развития филиала на планируемый 5-летний и текущий планируемый период в центральный аппарат Предприятия в порядке и сроки, установленные приказом МНЭ РК от 27 марта 2015 года № 249.

 

Конкурс проводится на основании Правил о подборе и найме персонала РГП на ПХВ «Казводхоз», утвержденных приказом Республиканского государственного предприятия на праве хозяйственного ведения «Казводхоз» Комитета водного хозяйства Министерства водных ресурсов и ирригации Республики Казахстан от 23 мая 2024 года № Ө-245.

Перечень документов:

  1. Заявление об участии в конкурсе
  2. Резюме на государственном и русском языках
  3. Копии документов об образовании
  4. Копия трудовой книжки
  5.  Справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления. 
  6.  Дополнительная информация об образовании (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученой степени и звания, научных публикаций, а также рекомендации от руководства с предыдущего места работы и т.п.)

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 15 календарных дней с момента публикации данного объявления на веб-сайте РГП на ПХВ «Казводхоз» по адресу: г.Астана, ул. Мангилик Ел, 8/2. ,

       Телефон для справок: 8 (7172) 72 52 70 (вн. 135, 117)  
       Ответственный: 8 775 686 84 22        
       Электронная почта: kazvodhoz_ok@mail.ru

 

22.07.2025 г.

 

Республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного ведения «Казводхоз» Министерства водных ресурсов и ирригации Республики Казахстан объявляет конкурс на занятие вакантной должности заместителя директора Карагандинского филиала

 

Квалификационные требования к участникам конкурса:                     Образование: высшее – по специальностям: «водные   ресурсы   и водопользование», «мелиорация», «рекультивация и охрана земель», «гидрология», «гидрометеорология», «строительство», «гидротехническое строительство и сооружение», «гидромелиорация», «гидрогеология и инженерная геология», «сельскохозяйственное строительство», «промышленное и гражданское строительство», «водоснабжение и канализация», право (юриспруденция), правоведение или юридическое, социальные науки, экономика и бизнес (экономика, финансы, учет и аудит).         

 

Профессиональная компетентность:

1) Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство,  этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.                   

2) Знание водного законодательства Республики Казахстан и других нормативных правовых актов, необходимых для исполнения функциональных обязанностей.

3) Знание Стратегии «Казахстан 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.

Практический опыт: Стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю деятельности претендуемой должности не менее 5 лет.

 

Функциональные обязанности:

  1. Руководит в соответствии с законодательством производственной, хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия; 
  2. Организация основной деятельности предприятия, решение кадровых и финансовых вопросов, обеспечение надлежащей эксплуатации водохозяйственных сооружений предприятия, контроль выполнения плановых показателей предприятия;
  3. Подготовка и внесение в орган государственного управления предложений об основных направлениях развития финансово-хозяйственной деятельности предприятия, определяемых в соответствии с потребностями населения и отраслей экономики;
  4. Участие в реализации инвестиционных проектов, направленных на строительство и реконструкцию объектов предприятия, усовершенствование управления им.
  5. Осуществление иных функций, предусмотренных законодательством Республики Казахстан. 

Конкурс проводится на основании Правил о подборе и найме персонала РГП на ПХВ «Казводхоз», утвержденных приказом Республиканского государственного предприятия на праве хозяйственного ведения «Казводхоз» Комитета водного хозяйства Министерства водных ресурсов и ирригации Республики Казахстан от 23 мая 2024 года № Ө-245.

Перечень документов:

  1. Заявление об участии в конкурсе;
  2. Резюме на государственном и русском языках;
  3. Копии документов об образовании;
  4. Копия трудовой книжки;
  5.  Справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления;
  6.  Дополнительная информация об образовании (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученой степени и звания, научных публикаций, а также рекомендации от руководства с предыдущего места работы и т.п.);

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 15 календарных дней с момента публикации данного объявления на веб-сайте РГП на ПХВ «Казводхоз» по адресу: г.Астана, ул. Мангилик Ел, 8/2.   
       Телефон для справок: 8 (7172) 72 52 70 (вн. 135, 117)  
       Ответственный: 8 775 686 84 22        
       Электронная почта: kazvodhoz_ok@mail.ru   

 

21.07.2025 г.

 

    Республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного ведения «Казводхоз» Министерства водных ресурсов и ирригации Республики Казахстан объявляет конкурс на занятие вакантных должностей главных бухгалтеров «Большой Алматинский канал им. Д. Конаева», «Су метрология», Ұлытау, «Алатау», «Абай», Костанайского, Жамбылского филиалов.

 

Квалификационные требования к участникам конкурса: Высшее профессиональное (бухгалтерский учет и аудит) образование, стаж бухгалтерско-финансовой работы, в том числе на руководящих должностях, не менее 5 лет и наличие сертификата «Профессиональный бухгалтер».

 

Функциональные обязанности к должности главного бухгалтера филиала:

  1. Формирует полную и достоверную информацию о финансовом положении, результатах деятельности и изменениях в финансовом положении филиала, необходимую для оперативного руководства и управления, а также для использования инвесторами, учредителями, поставщиками, покупателями, заимодавцами, государственными органами, банками и иными заинтересованными лицами в соответствии с Законодательством Республики Казахстан о бухгалтерском учете и финансовой отчетности.
  2. Формирует финансовую и налоговую отчетность филиала (квартальная, годовая). Несет ответственность за достоверность и своевременность формирования и сдачи отчетности.   
  3. Обязан знать законодательные акты, постановления, распоряжения, приказы, руководящие, методические и нормативные материалы по организации бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций и составлению отчетности, формы и методы бухгалтерского учета на предприятии, план и корреспонденцию счетов, организацию документооборота по участкам бухгалтерского учета, порядок документального оформления и отражения на счетах бухгалтерского учета.  

 

Конкурс проводится на основании Правил о подборе и найме персонала РГП на ПХВ «Казводхоз», утвержденных приказом Республиканского государственного предприятия на праве хозяйственного ведения «Казводхоз» Комитета водного хозяйства Министерства водных ресурсов и ирригации Республики Казахстан от 23 мая 2024 года № Ө-245.

Перечень документов:

  1. Заявление об участии в конкурсе
  2. Резюме на государственном и русском языках
  3. Копии документов об образовании
  4. Копия трудовой книжки
  5.  Справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления. 
  6.  Дополнительная информация об образовании (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученой степени и звания, научных публикаций, а также рекомендации от руководства с предыдущего места работы и т.п.)

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 15 календарных дней с момента публикации данного объявления на веб-сайте РГП на ПХВ «Казводхоз» по адресу: г.Астана, ул. Мангилик Ел, 8/2. Телефон для справок: 8(7172) 725270 (вн. 136, 117), Ответственный: 8 775 686 84 22, Электронная почта: kazvodhoz_ok@mail.ru.           

 

18.06.2025 г.

 

 

Республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного ведения «Казводхоз» Министерства водных ресурсов и ирригации Республики Казахстан

объявляет конкурс на занятие вакантных должностей директоров Карагандинского, «Алатау», Восточно-Казахстанского филиалов (далее – Филиал):

Квалификационные требования к участникам конкурса:   

Образование: высшее – по специальностям: «водные ресурсы и водопользование», «мелиорация», «рекультивация и охрана земель», «гидрология», «гидрометеорология», «строительство», аграрная техника и технология, агрохимия и почвоведение, энергообеспечение сельского хозяйства, «гидротехническое строительство и сооружение», «гидромелиорация», «гидрогеология и инженерная геология», «сельскохозяйственное строительство», «промышленное и гражданское строительство», «водоснабжение и канализация», экономика и бизнес (экономика, финансы, учет и аудит).

Профессиональная компетентность:

1) Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

2) знание водного законодательства Республики Казахстан и других нормативных правовых актов, необходимых для исполнения функциональных обязанностей.

3) Знание Стратегии «Казахстан – 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.

Практический опыт: Стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю деятельности претендуемой должности не менее 5 лет.

Функциональные обязанности: 

  1. Руководить в соответствии с законодательством эксплуатационной, производственной и финансово-хозяйственной деятельностью филиала, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых им решений, безубыточную деятельность филиала, сохранность и эффективное использование имущества филиала и Предприятия, а также результаты финансово-хозяйственной деятельности Филиала на основании генеральной доверенности, выданной Предприятием.
  2. Владеть оперативной водохозяйственной обстановкой в регионе, текущей ситуацией по эксплуатации и безопасности на водохозяйственных объектах филиала, проводить анализ текущей ситуации и возможных сценариев развития водохозяйственной обстановки, своевременно информировать руководство Предприятия и МВРИ РК.
  3. Обеспечить безопасную эксплуатацию водохозяйственных систем и сооружений, находящихся на балансе Филиала в соответствии с требованиями законодательства РК, заблаговременно принимать все необходимые меры для предотвращения и недопущения аварийных и чрезвычайных ситуаций на водохозяйственных объектах, угрожающих жизни людей, а также имуществу физических и юридических лиц.
  4. Определять политику, стратегию деятельности филиала и механизмы их реализации в соответствии с основными направлениями деятельности, функциями и задачами Предприятия, с учетом необходимости использования рыночных принципов улучшения оказываемых услуг и в целом эксплуатационных работ, особенности и состояния эксплуатируемых объектов и местных условий.
  5. Организовывать и обеспечивать составление и представление Плана развития филиала на планируемый 5-летний и текущий планируемый период в центральный аппарат Предприятия в порядке и сроки, установленные приказом МНЭ РК от 27 марта 2015 года № 249.

 

Конкурс проводится на основании Правил о подборе и найме персонала РГП на ПХВ «Казводхоз», утвержденных приказом Республиканского государственного предприятия на праве хозяйственного ведения «Казводхоз» Комитета водного хозяйства Министерства водных ресурсов и ирригации Республики Казахстан от 23 мая 2024 года № Ө-245.

Перечень документов:

  1. Заявление об участии в конкурсе
  2. Резюме на государственном и русском языках
  3. Копии документов об образовании
  4. Копия трудовой книжки
  5. Справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления. 
  6. Дополнительная информация об образовании (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученой степени и звания, научных публикаций, а также рекомендации от руководства с предыдущего места работы и т.п.)

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 15 календарных дней с момента публикации данного объявления в средствах массовой информации по адресу: г.Астана, ул. Мангилик Ел, 8/2, телефон для справок: 8(7172) 725270 (вн. 136, 117), ответственный: 8 775 686 8422 эл. почта: kazvodhoz_ok@mail.ru 

 

 

                               

 

 

 

30.05.2025 г.

 Республиканское государственное предприятия на праве

                                     хозяйственного ведения «Казводхоз» Министерства водных ресурсов и

                                     ирригации Республики Казахстан объявляет конкурс на занятие

                                     вакантных должностей главных бухгалтеров «Большой Алматинский

                                     канал им.Д.Конаева», «Су метрология», Актюбинского, Алатауского,

                                     Костанайского, Жамбылского филиалов.

 

Квалификационные требования к участникам конкурса: Высшее профессиональное (бухучет и аудит) образование, стаж бухгалтерско-финансовой работы, в том числе на руководящих должностях, не менее 5 лет и наличие сертификата «Профессиональный бухгалтер».

 

Функциональные обязанности к должности главного бухгалтера филиала:

Формирует полную и достоверную информацию о финансовом положении, результатах деятельности и изменениях в финансовом положении филиала, необходимой для оперативного руководства и управления, а также для использования инвесторами, учредителями, поставщиками, покупателями, заимодателями, государственными органами, банками и иными заинтересованными лицами в соответствии с Законодательством Республики Казахстан о бухгалтерском учете и финансовой отчетности.

Формирует финансовую и налоговую отчетность филиала (квартальная, годовая). Несет ответстственность за достоверность и своевременность формирования и сдачи отчетности. Обязан знать законодательные акты, постановления, распоряжения, приказы, руководящие, методические и нормативные материалы по организации бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных

операций и составлению отчетности, формы и методы бухгалтерского учета на предприятии, план и корреспонденцию счетов, документооборота по

участкам документального оформления и отражения на счетах бухгалтерского учета.

 

Конкурс проводится на основании Правил о подборе и найме персонала

РГП на ПХВ «Казводхоз», утвержденных приказом Республиканского государственного предприятия на праве хозяйственного ведения «Казводхоз» Комитета водного хозяйства Министерства водных  ресурсов и ирригации Республики Казахстан от 23 мая 2024 года № Ө-245.

Перечень документов:

1 Заявление об участии в конкурсе

2 Резюме на государственном и русском языках

3 Копии документов об образовании

4 Копия трудовой книжки

5 Справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении

коррупционного преступления.

6 Дополнительная информация об образовании (копии документов о

повышении квалификации, присвоении ученой степени и звания, научных

публикаций, а также рекомендации от руководства с предыдущего места

работы и т.п.)

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть

представлены в течение 15 календарных дней с момента публикации

данного объявления в средствах массовой информации по адресу: г.Астана,

ул. Мангилик Ел, 8/2, телефон для справок: 8(7172) 725270 (вн. 136, 117),

жауапты: 8 775 686 8422 эл. пошта: kazvodhoz_ok@mail.ru

 

                              Республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного

                              ведения «Казводхоз» Министерства водных ресурсов и ирригации Республики Казахстан

                              объявляет конкурс на занятие вакантной должности

                              директора Западно-Казахстанского филиала (далее – Филиал):

 

Квалификационные требования к участникам конкурса:

Образование: высшее – по специальностям: «водные   ресурсы   и водопользование»,   «мелиорация»,   «рекультивация   и   охрана   земель»,

«гидрология»,   «гидрометеорология»,   «строительство»,   аграрная   техника   и технология,   агрохимия   и   почвоведение,   энергообеспечение   сельского

хозяйства,   «гидротехническое   строительство   и   сооружение», «гидромелиорация»,   «гидрогеология   и   инженерная   геология», «сельскохозяйственное   строительство»,   «промышленное   и   гражданское строительство»,   «водоснабжение   и   канализация»,  экономика   и   бизнес

(экономика, финансы, учет и аудит).

Профессиональная компетентность:

1) Наличие   следующих   компетенций:   инициативность, коммуникативность,   аналитичность,   организованность,   стратегическое

мышление,   лидерство,   этичность,   ориентация   на   качество,   ориентация   на потребителя, нетерпимость к коррупции.

2) знание   водного   законодательства   Республики  Казахстан  и   других нормативных   правовых   актов,   необходимых   для   исполнения функциональных обязанностей.

3) Знание Стратегии «Казахстан   –   2050»:   новый   политический   курс состоявшегося государства.Практический опыт: Стаж работы по специальности на руководящих должностях   в   соответствующей   профилю   деятельности   претендуемой должности не менее 5 лет.

Функциональные обязанности:

1 Руководить   в   соответствии   с   законодательством   эксплуатационной, производственной и финансово-хозяйственной деятельностью филиала, неся

всю   полноту   ответственности   за   последствия   принимаемых   им   решений, безубыточную   деятельность   филиала,   сохранность   и   эффективное

использование   имущества   филиала   и   Предприятия,   а   также   результаты финансово-хозяйственной деятельности Филиала на основании генеральной

доверенности, выданной Предприятием.

2 Владеть   оперативной   водохозяйственной   обстановкой   в   регионе, текущей ситуацией по эксплуатации и безопасности на водохозяйственных

объектах   филиала,   проводить   анализ   текущей   ситуации   и   возможных сценариев   развития   водохозяйственной   обстановки,   своевременно

информировать руководство Предприятия и МВРИ РК.

3 Обеспечить   безопасную   эксплуатацию   водохозяйственных   систем   и сооружений,   находящихся   на   балансе   Филиала   в   соответствии   с

требованиями   законодательства   РК,   заблаговременно   принимать   все необходимые   меры   для   предотвращения   и   недопущения   аварийных   и

чрезвычайных ситуаций на водохозяйственных объектах, угрожающих жизни людей, а также имуществу физических и юридических лиц.

4 Определять политику,  стратегию деятельности филиала и механизмы их  реализации  в   соответствии   с   основными  направлениями  деятельности,

функциями и задачами Предприятия, с учетом необходимости использования рыночных   принципов   улучшения   оказываемых   услуг   и   в   целом

эксплуатационных   работ,   особенности   и   состояния   эксплуатируемыхобъектов и местных условий.

5 Организовывать  и   обеспечивать   составление  и  представление  Плана

развития филиала на планируемый 5-летний и текущий планируемый период

в   центральный   аппарат   Предприятия   в   порядке   и   сроки,   установленные

приказом МНЭ РК от 27 марта 2015 года № 249.

 

Конкурс проводится на основании Правил о подборе и найме персонала

РГП   на   ПХВ   «Казводхоз»,   утвержденных   приказом   Республиканского

государственного предприятия на праве хозяйственного ведения «Казводхоз»

Комитета   водного   хозяйства  Министерства   водных   ресурсов   и   ирригации

Республики Казахстан от 23 мая 2024 года № Ө-245.

Перечень документов:

1 Заявление об участии в конкурсе

2 Резюме на государственном и русском языках

3 Копии документов об образовании

4 Копия трудовой книжки

5 Справка   о   наличии   либо   отсутствии   сведений   о   совершении

коррупционного преступления. 

6 Дополнительная   информация   об   образовании   (копии   документов   о

повышении квалификации,  присвоении  ученой  степени  и   звания,  научных

публикаций,   а   также   рекомендации   от   руководства   с   предыдущего  места

работы и т.п.)

Необходимые   для   участия   в   конкурсе   документы   должны   быть

представлены в течение 15 календарных дней с момента публикации

данного объявления в средствах массовой информации по адресу: г.Астана,

ул.  Мангилик Ел,  8/2,  телефон для справок:  8(7172) 725270 (вн.  136,  117),

ответственный: 8 775 686 8422 эл. почта: kazvodhoz_ok@mail.ru 

 

 

 

 

 

 

13.06.2025 г.

                                      

Республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного ведения «Казводхоз»

Министерства водных ресурсов и ирригации Республики Казахстан объявляет конкурс на

занятие вакантных должностей директоров филиалов Абай и Ұлытау (далее – Филиал):

 

Квалификационные требования к участникам конкурса:

 

Образование: высшее – по специальностям: «водные ресурсы и водопользование», «мелиорация», «рекультивация и охрана земель», «гидрология», «гидрометеорология», «строительство», аграрная техника и технология, агрохимия и почвоведение, энергообеспечение сельского хозяйства, «гидротехническое строительство и сооружение», «гидромелиорация», «гидрогеология и инженерная геология», «сельскохозяйственное строительство», «промышленное и гражданское строительство», «водоснабжение и канализация», экономика и бизнес (экономика, финансы, учет и аудит).

 

Профессиональная компетентность:

 

1) Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

 

2) знание водного законодательства Республики Казахстан и других нормативных правовых актов, необходимых для исполнения функциональных обязанностей.

 

3) Знание Стратегии «Казахстан – 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.

 

Практический опыт: Стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю деятельности претендуемой должности не менее 5 лет.

 

Функциональные обязанности:

 

1.Руководить в соответствии с законодательством эксплуатационной, производственной и финансово-хозяйственной деятельностью филиала, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых им решений, безубыточную деятельность филиала, сохранность и эффективное использование имущества филиала и Предприятия, а также результаты финансово-хозяйственной деятельности Филиала на основании генеральной доверенности, выданной Предприятием.

2.Владеть оперативной водохозяйственной обстановкой в регионе, текущей ситуацией по эксплуатации и безопасности на водохозяйственных объектах филиала, проводить анализ текущей ситуации и возможных сценариев развития водохозяйственной обстановки, своевременно информировать руководство Предприятия и МВРИ РК.

3.Обеспечить безопасную эксплуатацию водохозяйственных систем и сооружений, находящихся на балансе Филиала в соответствии с требованиями законодательства РК, заблаговременно принимать все необходимые меры для предотвращения и недопущения аварийных и чрезвычайных ситуаций на водохозяйственных объектах, угрожающих жизни людей, а также имуществу физических и юридических лиц.

4.Определять политику, стратегию деятельности филиала и механизмы их реализации в соответствии с основными направлениями деятельности, функциями и задачами Предприятия, с учетом необходимости использования рыночных принципов улучшения оказываемых услуг и в целом эксплуатационных работ, особенности и состояния эксплуатируемых объектов и местных условий.

5.Организовывать и обеспечивать составление и представление Плана развития филиала на планируемый 5-летний и текущий планируемый период в центральный аппарат Предприятия в порядке и сроки, установленные приказом МНЭ РК от 27 марта 2015 года № 249.

 

Конкурс проводится на основании Правил о подборе и найме персонала РГП на ПХВ «Казводхоз», утвержденных приказом Республиканского государственного предприятия на праве хозяйственного ведения «Казводхоз» Комитета водного хозяйства Министерства водных ресурсов и ирригации Республики Казахстан от 23 мая 2024 года № Ө-245.

 

Перечень документов:

 

1.Заявление об участии в конкурсе

2.Резюме на государственном и русском языках

3.Копии документов об образовании

4.Копия трудовой книжки

5.Справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления.

6.Дополнительная информация об образовании (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученой степени и звания, научных публикаций, а также рекомендации от руководства с предыдущего места работы и т.п.)

 

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 15 календарных дней с момента публикации данного объявления в средствах массовой информации по адресу: г.Астана, ул. Мангилик Ел, 8/2, телефон для справок: 8(7172) 725270 (вн. 136, 117), ответственный: 8 775 686 8422 эл. почта: kazvodhoz_ok@mail.ru

 

 

 

 

                                       Республиканское государственное предприятие на праве

                                       хозяйственного ведения «Казводхоз» Министерства водных ресурсов и

                                       ирригации Республики Казахстан объявляет конкурс на занятие

                                       вакантной должности заместителя директора Костанайского филиала

                                       (далее – Филиал):

 

Квалификационные требования к участникам конкурса:

Образование: высшее – по специальностям: «водные   ресурсы   и водопользование»,   «мелиорация»,   «рекультивация   и   охрана   земель»,

«гидрология»,   «гидрометеорология»,   «строительство»,   «гидротехническое строительство   и   сооружение»,   «гидромелиорация»,   «гидрогеология   и инженерная   геология»,   «сельскохозяйственное   строительство», «промышленное   и   гражданское   строительство»,   «водоснабжение   и канализация»,  право   (юриспруденция),   правоведение   или   юридическое, социальные науки, экономика и бизнес (экономика, финансы, учет и аудит).

Профессиональная компетентность:

1)  Наличие   следующих   компетенций:   инициативность, коммуникативность,   аналитичность,   организованность,   стратегическое мышление,   лидерство,   этичность,   ориентация   на   качество,   ориентация   на потребителя, нетерпимость к коррупции.

2) знание   водного   законодательства   Республики  Казахстан  и   других нормативных   правовых   актов,   необходимых   для   исполнения функциональных обязанностей.

3) Знание Стратегии «Казахстан   –   2050»:   новый   политический   курс состоявшегося государства.

Практический опыт: Стаж работы по специальности на руководящих должностях   в   соответствующей   профилю   деятельности   претендуемой

должности не менее 5 лет.

Функциональные обязанности:

Руководит   в   соответствии   с   законодательством   производственной, хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия; 

Организация основной деятельности предприятия, решение кадровых и

финансовых   вопросов, обеспечение   надлежащей   эксплуатации водохозяйственных   сооружений   предприятия,  контроль   и   выполнения

плановых показателей предприятия;

Подготовка   и   внесение   в   орган   государственного   управления предложений об основных направлениях развития финансово-хозяйственной

деятельности  предприятия,  определяемых в  соответствии с  потребностями населения и отраслей экономики;

Участие   в   реализации   инвестиционных   проектов,   направленных   на строительство и реконструкцию объектов предприятия, усовершенствование

управления им.

Осуществление   иных   функций,   предусмотренных   законодательством Республики Казахстан. 

Конкурс проводится на основании Правил о подборе и найме персонала РГП   на   ПХВ   «Казводхоз»,   утвержденных   приказом   Республиканского

государственного предприятия на праве хозяйственного ведения «Казводхоз» Комитета   водного   хозяйства  Министерства   водных   ресурсов   и ирригации

Республики Казахстан от 23 мая 2024 года № Ө-245.

Перечень документов:

1 Заявление об участии в конкурсе

2 Резюме на государственном и русском языках

3 Копии документов об образовании

4 Копия трудовой книжки

5 Справка   о   наличии   либо   отсутствии   сведений   о   совершениикоррупционного преступления. 

6 Дополнительная   информация   об   образовании   (копии   документов   о повышении квалификации,  присвоении  ученой  степени  и   звания,  научных публикаций,   а   также   рекомендации   от   руководства   с   предыдущего  места работы и т.п.)

Необходимые   для   участия   в   конкурсе   документы   должны   быть представлены в течение 15 календарных дней с момента публикации данного объявления в средствах массовой информации по адресу: г.Астана,

ул.  Мангилик Ел,  8/2,  телефон для справок:  8(7172) 725270 (вн.  136,  117),

ответственный: 8 775 686 8422 эл. почта: kazvodhoz_ok@mail.ru